ايقونات التواصل الاجتماعي

كثرت التمنيات والافتراضيات في مجابهة الواقع كثير منا يتمنى زيادة اجور الموظفين والعمال والقوة العاملة !

قطع مدير عام هيئة الجمارك السودانية الأسبق ، الفريق صلاح الشيخ ، بأن تشكيل آلية مختصة لتحديد سعر الصرف يعني الفشل الزريع للبنك المركزي لدرجة تنازله عن مهامه لجهات أخرى .

وقال من المفترض بالوضع الحالي أن يكون مرتب العامل والموظف لا يقل عن (30) ألف جنيه ، لمقابلة التزاماته الضرورية والتي شهدت زيادات خرافية دون زيادة في المرتبات ، وقال الشيخ بحسب صحيفة الأخبار إن بنك السودان المركزي ينبغي حله بعدما تنصل عن أهم مسؤولياته في تحديد سعر الصرف وتوكيل المهمة لآلية ينتظر تشكيلها خلال أيام .

وأضاف: من صميم مهام المركزي تحديد السعر والمحافظة عليه والتدخل لحمايته في حال تعرض السعر لأي عوامل .

زيادة راتب الموظف السوداني إلى (30) ألف جنيه هي مجرد طلب من مدير الجمارك الاسبق

كثرت التمنيات والافتراضيات في مجابهة الواقع كثير منا يتمنى زيادة اجور الموظفين والعمال والقوة العاملة !

قطع مدير عام هيئة الجمارك السودانية الأسبق ، الفريق صلاح الشيخ ، بأن تشكيل آلية مختصة لتحديد سعر الصرف يعني الفشل الزريع للبنك المركزي لدرجة تنازله عن مهامه لجهات أخرى .

وقال من المفترض بالوضع الحالي أن يكون مرتب العامل والموظف لا يقل عن (30) ألف جنيه ، لمقابلة التزاماته الضرورية والتي شهدت زيادات خرافية دون زيادة في المرتبات ، وقال الشيخ بحسب صحيفة الأخبار إن بنك السودان المركزي ينبغي حله بعدما تنصل عن أهم مسؤولياته في تحديد سعر الصرف وتوكيل المهمة لآلية ينتظر تشكيلها خلال أيام .

وأضاف: من صميم مهام المركزي تحديد السعر والمحافظة عليه والتدخل لحمايته في حال تعرض السعر لأي عوامل .

ليست هناك تعليقات